公务员考试面试解析：面试题目的总体思路

面试的题目，主要就是分为以下几种（可能概况的不科学和全面）：

1 社会现象分析题

2、人际关系处理题

3、突发事件应对题

4、名言事例分析题

5、具体事件筹划题

其中以第1、2类型的题目为考察的重点，尤其是人际关系题是考察的重中之重，几乎所有的公务员面试题里都会考察这种类型的题目。

1 社会现象分析题。

这种题目多考察的是面试人员对发生在我国的一些已经发生的现象的认识和看法，就是常说的类似于小申论。如“你对近期我国猪肉价格上涨是怎样看的？”、“有人说全民炒股是利国利民的大好事，你怎样认为？”、“现在社会上的假证、假文凭泛滥，对此你有什么解决的方法？”如果遇到这种类型的题目，我的总体思路就是：

抓住要害，简单分析，提出对策，赞扬政府。

——基本的套路就是：

帽子：对于题目中所说的现象，我是这样理解（认为的）：

衣服：首先，这种现象确实存在，而且在一些地方（或者领域）而且比较严重，……

其次，这种现象给我们国家的发展和人们的生活带来了诸多好处（或者危害），从而影响了……

第三，对于题目中所说的情况，我们党和国家已经引起了重视，并且出台了很多的相关政策进行宏观管理，为此，我有一下几点建议：

1、……

2、……

3、……

鞋子：总之，相信在党和政府的领导下，……；作为一名公务员，应该认真学习党和国家的政策，在工作中……。

回答完毕！

……

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