温州新闻网5月5日消息：今年我市公务员招考面试在5月14-15日（星期六、日）举行，面试成绩最高分为80分，低于60分者为不合格。面试试题由省里命制，试题与招考专业无关。面试主要要素为：综合分析能力、组织协调与应变能力、求职动机与岗位情况、语言表达能力、气质与仪表等多项内容。

全市六个面试点

第一面试点：设市区，报考市本级和文成的考生参加；第二面试点：设瓯海，报考鹿城、瓯海、龙湾、洞头和泰顺的考生参加；第三面试点：设瑞安，报考瑞安的考生参加；第四面试点：设乐清，报考乐清的考生参加；第五面试点，设永嘉，报考永嘉的考生参加；第六面试点：设平阳，报考苍南和平阳的考生参加。

六步面试流程

第一步：签到。考生携带身份证和笔试《准考证》，按规定的时间和地点到面试点候考室报到，报到后不得离开候考室。

第二步：核实身份。由管理员核对面试考生的身份证和笔试《准考证》，同时集中保管考生携带的通讯工具。

第三步：抽签。（1）抽取面试顺序号。通过两次抽签，即第一次抽“抽签顺序号”，第二次抽“面试顺序号”的方式，排出每组面试的考生顺序；（2）抽取面试室号。由各组考生代表（面试顺序号为1的考生）抽取对应的面试室号。

第四步：面试。按顺序由引导员引导考生去面试室面试，引导员只向面试考官通报面试考生的顺序号，不报姓名。主考官主持面试，每个考生面试时间为12分钟，三道题。

第五步：得分。每一考生面试结束，各位考官根据考生表现进行评分。由计算机去掉一个最高分，去掉一个最低分，取其余考官总分的平均分为该考生的面试最后得分。

第六步：公布分数。一位考生面试结束后，在已面试考生席等候，待下一位考生面试结束后，由主考官当场公布上一位考生的面试成绩，考生得知分数、核实姓名后，离开面试考场，以此类推。

13个面试测评小组

为体现公正性，我市此次公务员招考面试共组建了13个面试测评小组。每个测评小组一般由11人组成，其中面试考官7人；工作人员4人，分为记分员、核分员、引导员和管理员。面试考官在县（市、区）和市直机关相关单位、高校、科研院所中抽调，实行地区回避。（温州商报记者刘娜筱）