外企经常对员工搜身，你怎么看待？怎么处理？ 外企的这种行为是违法的，错误的。我认为应该采取的措施如下： 1）制定和完善保护员工权益的法律和法规，加大对外企的监管查处力度。 2）提高外商对劳动者的人权及法律意识，通过制定规范的劳动合同，解除外商投资企业中不符合我国法律的有关条款，做到防患于未然。 3）加强对外资企业的劳动者的法制宣传教育，使他们了解自己的权益及维权措施。一旦有此类事情的发生，劳动者知道如何维护自己的权益。 4）可在外企中建立工会及党组织的方式，使劳动者在企业内部有自己的维权机构。 5）维权机关和部门要注意这方面的监察，并及时的处理投诉和举报上来的问题。 大学生可以买半价票，可以享受条件较好的候车室，而民工就没有半价票还得在车站广场顶风冒雪，你是怎么认为的？ 1）给学生优惠是国家出于对学生的关心和对他们经济能力的考虑，体现了国家对人才的支持。这是历史形成的，比较早就有了，一直延续至今。目前铁道部门对学生乘车优惠也作了严格的限制。 2）现在市场经济条件下，铁路部门是企业，也要讲究经济效益，站在企业的角度他们没有原动力给农民工予以优惠。所以我们在道义上考虑农民工问题的时候，也要考虑当事的另一方的利益问题。 3）至于大学生可以在较好的候车室，民工只能在广场候车的原因除了一些民工自身素质生活习惯较差而乱扔垃圾、随地吐痰之外，不排除有歧视民工这一弱势群体的可能。 但是民工买了车票，就和车站发生了合同关系，应该可以享受车站所提供的服务：如较好的候车室等。所以车站应加快基础设施建设步伐，改善服务质量，一视同仁，对所有人都提供好的候车环境。我想，随着我国经济进一步发展，不久的将来，这种情况一定会得到改善的。 五一黄金周又到了，但是游人都乱扔垃圾，谈谈你对这种现象的看法？ 1）这是一种社会不良现象，目前在我国较多旅游区存在。环境污染的同时，也损害着社会主义精神文明建设，甚至影响我国的国际形象。 2）形成这种现象的主要原因是游人的环保意识和素质不高。所以，我们应该加强公民道德教育工作，并采取一些惩罚措施，如罚款、责令其清洁某范围的地区等。如此一来，游人都会引以为戒，乱扔垃圾的现象一定会可到遏制。 对某些大学招收特别严重的偏科奇才有何看法？ 1）技有所长，术有专精。在当今科技日益发达，学科繁多的环境下，要掌握所有的知识是不可能的，而且社会分工明确，更加渴求专业人才。再者，那些偏科奇才的其他学科成绩一般不理想，如果按照一般学生的要求的话，一般这些学生难有得到一流教育的机会，无疑对其今后的发展造成影响，所以某些大学选择偏科奇才就是用意在此。 2）选择这些偏科奇才时，学校应该慎重。此外，一方面要注意因材施教，充分激发学生的技能。一方面不能放松对学生的道德政治思想的教育。 如果你发现上级的指令错误，怎么办？ 1）首先要说明每个人都会犯错误，不能够因为上级的指令错误而产生消极的态度甚至影响工作效率。 2）认真分析上级指令的含义与意图，吃透上级文件精神，因为毕竟我们的工作经验少，资历浅，可能上级的指令其实并没有错，只是我们理解上的错误。 3）经过认真研究发现文件的确有错，可婉转的向上级领导表明自己的态度，说出自己的想法，若领导对自己的意见不采纳，我觉得还是要尊重上级的意思。 4）若问题关系重大可向再上一级领导如实汇报。 组织上打算由你负责，组成六人小组去调查某县的社会治安状况，你如何组织实施？ 1）准备阶段：首先应该在去之前通过各种渠道了解一下大体的治安状况，带着准备，带着问题去调查。 2）调查阶段：①六个人分工明确。抽查部分单位治安状况（治安意识、防治措施、负责人等是不是到位）。②召开由当地治安职能部门，听取关于本县的治安状况的报告。③召开由各界组成的座谈会，听取他们的意见。④采取暗查方式，调查存在的问题。 3）完成阶段：把调查的内容以书面报告的形式给上级主管部门，并针对存在的问题提出改进建议。 阜阳奶粉事件 1）阜阳奶粉事件发生后，有关部门对涉案人员追究了刑事责任，有效地打击了犯罪，使制假者及容假者受到了应有惩罚，在悲剧发生后，让人心有些许安慰。 2）事件发生的根本原因，我认为还是制假者的利欲熏心及购买者的经济水平低下，从两方面解决，一是健全法制，提高制假者的犯罪成本，使其不敢犯罪；二是加大监管力度，使制假者无可乘之机；三是解决三农问题，提高农民的收入，使农民有经济能力购买质量有保证的产品。 3）事件发生后的对黑龙江

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